Для получения этой визы не нужно покупать недвижимость или инвестировать капитал. Вместо этого заявитель должен подтвердить достаточный доход, удалённую занятость, соответствующую условиям программы, и выполнение других требований испанских миграционных властей.
Кто может подать заявление?
Виза предназначена для граждан стран, не входящих в ЕС и ЕЭЗ, которые работают удалённо с использованием компьютерных и телекоммуникационных технологий.
Подать заявление могут:
- Наёмный сотрудник компании, зарегистрированной за пределами Испании, работающий удалённо
- Самозанятый специалист, работающий преимущественно с зарубежными клиентами
- Специалист, совмещающий работу по найму и фриланс
Самозанятые заявители могут работать и с испанскими компаниями, однако на доход от испанских клиентов должно приходиться не более 20% общего профессионального дохода.
Кроме того, к моменту подачи заявления нужно подтвердить не менее трёх месяцев сотрудничества с текущим работодателем или клиентами.
Основные требования
Минимальный доход для основного заявителя рассчитывается как 200% от годового размера минимальной заработной платы в Испании. Доход можно подтверждать из нескольких источников, но на испанских клиентов должно приходиться не более 20%.
На какой срок выдаётся виза?
В общей сложности виза цифрового кочевника позволяет проживать в Испании до пяти лет — срок зависит от способа подачи и последующих продлений.
При подаче через испанское консульство за пределами страны первоначальная виза может быть выдана на срок до одного года.
Если заявитель уже законно находится в Испании, он может обратиться напрямую в UGE и получить ВНЖ на срок до трёх лет. В дальнейшем его можно продлить при сохранении условий программы.
Что даёт виза цифрового кочевника?
При соблюдении условий программы виза цифрового кочевника позволяет:
- Легально жить в Испании
- Удалённо работать на зарубежные компании и с зарубежными клиентами
- Работать с испанскими клиентами в пределах установленного лимита — до 20% дохода
- Путешествовать по Шенгенской зоне по действующим правилам
- Включить в заявление членов семьи
- Получить для детей, включённых в заявление, доступ к образованию в Испании
Виза предназначена именно для удалённой работы и не открывает неограниченного доступа к испанскому рынку труда.
Виза цифрового кочевника в Испании
Виза для цифровых кочевников в Испании — это современное решение для специалистов, которые работают удаленно и хотят легально проживать в одной из самых привлекательных стран Европы.
Члены семьи
Вместе с основным заявителем ВНЖ могут получить:
- Супруг или супруга либо партнёр
- Дети, находящиеся на иждивении
- Другие члены семьи, находящиеся на иждивении, — при соблюдении соответствующих условий
При включении членов семьи необходимо подтвердить дополнительный доход. В 2026 году — около €1 068 в месяц на супруга или партнёра и €356 на каждого ребёнка, находящегося на иждивении.
Налоговый статус
Сама по себе виза цифрового кочевника не делает её обладателя налоговым резидентом Испании. Налоговый статус определяется отдельно по испанским налоговым правилам. Пребывание в стране более 183 дней в году может привести к признанию налоговым резидентом.
Новые резиденты, которые соответствуют установленным условиям, могут также воспользоваться специальным налоговым режимом по закону Бекхэма, при котором определённый трудовой доход облагается по ставке 24% (до €600 000).
Для применения закона Бекхэма действуют отдельные условия, а заявление подаётся отдельно от визы цифрового кочевника.
Как подать заявление на визу цифрового кочевника
Подача заявления за пределами Испании
Если заявитель находится за пределами Испании, документы подаются через соответствующее испанское консульство.
При подаче через консульство первоначальная виза может быть выдана на срок до одного года. Понадобятся документы, подтверждающие занятость или профессиональную деятельность, доход, наличие медицинской страховки и отсутствие судимости, а также соответствие другим требованиям программы.
Подача заявления из Испании
Если заявитель уже законно находится в Испании, он может напрямую подать заявление в UGE на вид на жительство.
В этом случае можно сразу получить ВНЖ на срок до трёх лет. Заявление подаётся онлайн через испанскую миграционную систему.
На момент подачи заявитель должен законно находиться в Испании и по-прежнему соответствовать требованиям программы.
Часто задаваемые вопросы
Могут ли обладатели визы цифрового кочевника работать на испанские компании?
Да, но только в пределах, установленных программой. Самозанятые заявители могут получать от испанских компаний или клиентов до 20% профессионального дохода. При этом основная профессиональная деятельность должна оставаться связанной с компаниями или клиентами за пределами Испании.
Какой минимальный доход нужно подтвердить?
В 2026 году основной заявитель должен подтвердить доход не менее €2 849 в месяц. При включении членов семьи необходим дополнительный доход.
Можно ли включить в заявление членов семьи?
Да. Вместе с основным заявителем ВНЖ могут получить супруг или супруга, партнёр и члены семьи, находящиеся на иждивении. Их разрешения на проживание связаны со статусом основного заявителя.
Есть ли требование к минимальному сроку пребывания?
Для сохранения статуса минимальный срок пребывания в Испании не установлен. Однако количество дней, проведённых в стране, может повлиять на налоговое резидентство.
Могут ли обладатели визы цифрового кочевника получить гражданство Испании?
Потенциально да, но сама по себе виза не ведёт напрямую к гражданству. Для натурализации действуют отдельные требования к сроку проживания и другие юридические условия.
Какие документы нужны?
Точный перечень зависит от заявителя и способа подачи. Как правило, нужны действующий паспорт, подтверждение занятости или профессиональной деятельности и достаточного дохода, медицинская страховка и справка об отсутствии судимости.
Дополнительно могут потребоваться документы, подтверждающие квалификацию, опыт работы и сотрудничество с работодателем или клиентами.
Нужно ли платить социальные взносы в Испании?
Это зависит от формата занятости заявителя и страны происхождения. Для наёмных сотрудников и самозанятых специалистов правила социального страхования могут различаться, а международные соглашения могут определять, в какой стране необходимо уплачивать взносы.
Перед подачей заявления этот вопрос стоит уточнить с учётом конкретного формата занятости заявителя.
